<< Главная страница

Лоуренс Дж. Питер "Принцип Питера"
Принцип не ведает пощады
Кажущееся исключение № 4. Свободно Парящая Вершина

Образ управляющего, которому нечем управлять, смущает многих наблюдателей и заставляет их обращаться ко мне с вопросом: "Как же он туда вознесся? Ведь не видать никакой иерархической лестницы, по которой он мог вскарабкаться?" Эта странная ситуация может возникнуть в силу двух обстоятельств. Первое - сокращение штатов, начинаемое у подножия служебной пирамиды, так что высших администраторов оно касается в последнюю очередь. Формула "последним взяли, первым уволить", а также другие принципы кадровой политики могут со временем создать положение, при котором от пирамиды остается только ее верхушка, лишенная всякой опоры. Второй случай появления Свободно Парящей Вершины связан с тем, что целый отдел переводится в другое подразделение организации, тогда как его начальник остается на прежнем месте без всякого груза обязанностей.

Конец текста


На главную
Комментарии
Войти
Регистрация